用於審核員工加班資料及核準加班時數。執行考勤資料匯總合併作業時,系統將統計符合條件之加班資料,使用者點選【存入】後,即可將加班資料匯入本作業,作為待審資料。加班資料審核通過後,系統將依設定的轉檔方式,自動將核准之加班時數回寫至【薪資異動輸入】,供薪資計算使用。
一. 開啟【加班審核】
- 進入加班審核頁面,可以查詢到所有加班資料,對其進行【審核】、【反審核】等操作。

- 可利用快速過濾輸入條件或範圍,搭配作業方式過濾出尚未審核或是已審核的資料。

- 點擊【查詢】按鈕即可檢視加班資訊

- 【勾選】欲審核項目輸入轉加班時數點【審核】系統會自動將加班資料存入【薪資異動作業】
轉加班時數取值:轉入【薪資異動作業】時,加班時數的取值方式有四種方式- 轉加班時數:以轉加班時數欄位的數值,作為【薪資異動作業】的時數。
- 加班時數:以加班時數欄位的數值,作為【薪資異動作業】的時數。
- 加班時數與預計加班時數最小值:比較「加班時數」與「預計加班時數」兩個欄位的數值,取其中較小值作為【薪資異動作業】的加班時數。。
- 固定時數:由使用者輸入固定時數,系統將以該固定時數作為【薪資異動作業】的加班時數。
註:若選擇「固定時數」,請於下方欄位輸入欲轉入的固定加班時數。
加班費薪資日期:轉到【薪資異動作業】的薪資日期,取值方式為- 加班日期:以加班日期作為【薪資異動作業】的薪資日期。
- 指定日期:以指定日期作為【薪資異動作業】的薪資日期。
註:若選擇「指定日期」,請於下方欄位輸入欲轉入的日期。
